Du abonnerer nå på Naphas nyhetsbrev.

Gå til Min side for å velge tema du vil følge eller for å stoppe abonnementet.
Napha logo
Meny

-Å ta i bruk Motiverende intervju krever systematisk arbeid

-Å ta i bruk Motiverende intervju krever systematisk arbeid

Publisert: 25. juni 2020.   Endret: 25. juni 2020

-For å sikre at ansatte tar i bruk den anbefalte metoden Motiverende intervju trengs tid til praktisk øving og veiledning i etterkant av kurs.

Hilde Nymoen

STYRKE INDRE MOTIVASJON: -Motiverende intervju er en samarbeidsbasert samtalemetode, som har til mål å styrke personens indre motivasjon og forpliktelse for endring, sier forsknings- og fagutviklingsrådgiver, Hilde Nymoen. FOTO: Privat 

STYRKE INDRE MOTIVASJON: -Mot...

Mer om

nyheter

Les også

Ingen treff...
Aktuelt
Siste fra Kunnskapsbasen