-Den gode jobbmatchen er når personen virkelig brenner for jobben. Da skjer forvandlingen, og ingenting er umulig, forteller jobbspesialist Torgunn Nesse.
Engasjert forteller hun om hvordan hun og hele behandlerteamet i møte med recovery-tenkning også endrer sine egne holdninger til arbeid og psykisk helse. 35 deltakere i ni IPS-inspirerte prosjekter lytter begeistret.
Nesse er ansatt som jobbspesialist i IPS-piloten i Bergen, og jobber integrert med FACT-teamet ved Kronstad DPS. Hun forteller om Lars som kom til henne og ville jobbe på lager. Da hun spurte mer om hvorfor akkurat lagerjobb, kom det frem at det egentlig handlet om å minimere sosial angst.
-Han hadde tenkt at en jobb på lager kunne være en god løsning, fordi en der kunne skjerme seg litt, og unngå altfor mye kontakt med folk, forteller Nesse.
Hun mener denne tenkningen hører til en mer tradisjonell tilnærming til psykisk helse, der det er viktig å skjermes heller enn å utsettes for situasjoner som kan øke symptomene. Målet hennes med dette innlegget er å vise at de nå er et team som jobber sammen om suksessene, men at de utfordres og utvikles gjennom møtet mellom den tradisjonelle tilnærmingen og recovery som IPS bygger på.
-Da jeg spurte Lars om han visste at det finnes 7400 yrker i Norge ble han nysgjerrig, og så satte vi i gang å lete etter en jobb han virkelig ønsket seg.
For Nesse handler IPS om å finne den riktige jobben sammen med jobbsøkeren, i en likeverdig relasjon. Det handler om å få tak i drømmen, om håpet, og det å våge.
-Behandlere spør meg hva jeg gjør. De ser en person som før ikke klarte å møte opp til avtaler, som de oppfattet som svært syk, som plutselig er i jobb. De lurer på hva dette er for noe. Jeg svarer at jeg ser mulighetene, sier Nesse.
Hun mener nøkkelen er å finne en jobb som virkelig vekker interesse.
-Da skjer forvandlingen, da lyser personen opp, og da er alt mulig og få til, sier hun.
Det viser seg at Lars drømte om å jobbe på fiskebåt. Da jobbspesialisten var nysgjerrig på hva han drømte om, hva han ønske seg, kom historiene om han og bestefar på sjøen. Om gode minner, og da han hadde det godt. Dette ville han jobbe med.
-Så nå prøver vi sammen å finne ut hva som skal til for at Lars kan jobbe på fiskebåt. Det er ikke sikkert han vil jobbe som fisker resten av livet, men det er her og nå, det er hans prosess. Angsten er ikke lenger nevnt med et ord. Den ble satt på lager, sier Nesse.
– Å samarbeide med Den norske Turistforening (DNT) var gull verdt for oss!
– Friskliv Ung har fått meg i mye bedre fysisk form. Det er mye mer glede i livet nå, flere relasjoner og lyse dager.
Prosjektet ved Frisklivssentralen i Larvik har som mål å hjelpe unge voksne mot inkludering og en aktiv hverdag.
Tjenesten bidrar i den nyskapende hjelpemodellen "Våre Unge". En medarbeider har kontor på den videregående skolen to dager i u...
