Planen har over 150 tiltak for å løse den forventede helsepersonellmangelen. For å få fart på omstillingsarbeidet i de kommunale helse- og omsorgstjenestene etableres det et omstillingstilskudd. Målet er å bidra til bedre ressursutnyttelse, og til å beholde og rekruttere tilstrekkelig og kompetent personell i tjenestene.
Figuren viser hvordan ulike tiltak i Helsepersonellplan 2040 kan bidra til å øke tilbudet av personell og samtidig dempe etterspørselen frem mot 2040. Samlet illustrerer figuren et betydelig potensial for å redusere bemanningsutfordringene. (Bildetekst hentet og klippet fra side 11 i Helsepersonellplan 2040.) Foto: Helse- og omsorgsdepartementet
Figuren viser hvordan ulike tiltak i Helsepersonellplan 2040 kan bidra til å øke tilbudet av personell og samtidig dempe etterspørselen frem mot 2040. Samlet illustrerer figuren et betydelig potensial for å redusere bemanningsutfordringene. (Bildetekst hentet og klippet fra side 11 i Helsepersonellplan 2040.) Foto: Helse- og omsorgsdepartementet
Ansvarlig redaktør: Ellen Hoxmark
Webredaktør: Ragnhild Krogvig Karlsen
NAPHA er en avdeling i
NTNU Samfunnsforskning AS
Skriv og del:
Vil du skrive en artikkel på Napha.no?